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Título

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Supervisor de Pesquisa

Descrição

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Estamos à procura de um Supervisor de Pesquisa para liderar, organizar e acompanhar atividades de coleta de dados em campo, por telefone, online ou em ambientes institucionais, garantindo a qualidade, a precisão e o cumprimento dos prazos estabelecidos. Este profissional terá papel fundamental na supervisão de entrevistadores, pesquisadores e assistentes de campo, assegurando que os procedimentos metodológicos sejam seguidos corretamente e que os padrões éticos da pesquisa sejam mantidos em todas as etapas do trabalho. A função exige forte capacidade de liderança, atenção aos detalhes e habilidade para resolver problemas operacionais de forma rápida e eficiente. O Supervisor de Pesquisa será responsável por planejar escalas, distribuir tarefas, monitorar produtividade e orientar a equipe quanto às melhores práticas de abordagem, registro de informações e validação de dados. Também deverá acompanhar indicadores de desempenho, revisar questionários aplicados, identificar inconsistências e implementar ações corretivas quando necessário. Em muitos projetos, esse profissional atua como elo entre a coordenação geral da pesquisa e a equipe operacional, transmitindo instruções, esclarecendo dúvidas e reportando o andamento das atividades com clareza e objetividade. Além da gestão da equipe, o cargo demanda participação ativa no controle de qualidade dos dados coletados. Isso inclui auditorias internas, checagem de formulários, acompanhamento de entrevistas, conferência de amostras e verificação do cumprimento dos protocolos definidos pelo projeto. O Supervisor de Pesquisa também pode colaborar na preparação logística das operações, como organização de materiais, definição de rotas, controle de presença, suporte em treinamentos e acompanhamento de cronogramas. Em contextos mais complexos, poderá interagir com clientes, parceiros institucionais ou representantes de comunidades para garantir a boa execução do estudo. Buscamos alguém com perfil analítico, boa comunicação interpessoal e capacidade de trabalhar sob pressão em ambientes dinâmicos. É importante ter experiência com coordenação de equipes, familiaridade com instrumentos de pesquisa e domínio de ferramentas de registro e acompanhamento de dados. A habilidade de motivar pessoas, manter a disciplina operacional e assegurar a conformidade com normas e procedimentos será essencial para o sucesso na função. Esta posição é ideal para profissionais que desejam atuar em projetos de pesquisa de mercado, opinião pública, estudos acadêmicos, levantamentos sociais ou avaliações institucionais. O Supervisor de Pesquisa contribuirá diretamente para a confiabilidade dos resultados produzidos, ajudando a transformar dados coletados em informações consistentes para tomada de decisão. Se você tem organização, senso de responsabilidade e interesse em liderar operações de pesquisa com excelência, esta oportunidade pode ser o próximo passo da sua carreira.

Responsabilidades

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  • Supervisionar equipes de entrevistadores e pesquisadores durante a coleta de dados.
  • Planejar escalas de trabalho e distribuir tarefas conforme o cronograma do projeto.
  • Monitorar a qualidade das entrevistas e a correta aplicação dos questionários.
  • Revisar formulários e registros para identificar inconsistências ou erros.
  • Treinar e orientar a equipe sobre procedimentos, ética e padrões metodológicos.
  • Acompanhar indicadores de produtividade e propor ações de melhoria.
  • Reportar o andamento das atividades à coordenação do projeto.
  • Garantir o cumprimento de prazos, metas e protocolos operacionais.

Requisitos

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  • Experiência prévia em supervisão de equipes de pesquisa ou coleta de dados.
  • Conhecimento de metodologias de pesquisa quantitativa e qualitativa.
  • Boa capacidade de organização, liderança e resolução de problemas.
  • Habilidade para analisar dados, relatórios e indicadores operacionais.
  • Domínio de ferramentas digitais para registro e acompanhamento de informações.
  • Excelente comunicação verbal e escrita em português.
  • Disponibilidade para trabalho em campo e horários flexíveis, quando necessário.
  • Compromisso com ética, confidencialidade e qualidade dos dados coletados.

Perguntas potenciais de entrevista

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  • Você possui experiência anterior supervisionando equipes de pesquisa?
  • Quais tipos de pesquisa você já acompanhou ou coordenou?
  • Como você lida com inconsistências identificadas na coleta de dados?
  • Você tem disponibilidade para deslocamentos e atividades de campo?
  • Quais ferramentas digitais de coleta ou monitoramento de dados você já utilizou?
  • Como você motiva a equipe para cumprir metas e padrões de qualidade?
  • Você já participou de treinamentos ou auditorias em projetos de pesquisa?
  • Como organiza prioridades quando há prazos curtos e múltiplas demandas?